Министерство территориального развития Пермского края объявляет конкурс |
|||
Наименование |
Направление деятельности государственного органа |
Квалификационные требования |
|
Высшее образование по одному из указанных направлений подготовки (специальности) |
Стаж государственной гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки |
||
Ведущая группа должностей категории «Руководители» |
Иное «Муниципальные финансы»* |
Одно из направлений подготовки(специальностей) высшего образования - бакалавриата укрупненной группы направлений подготовки(специальностей) «Экономика и управление» |
Стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет |
Ведущая группа должностей категории «Специалисты» |
*Иное (в соответствии с указом губернатора Пермского края от 12 марта 2007 г.
№ 13 «О кадровом резерве на государственной гражданской службе Пермского края»);
**Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 12 января 2005 г.
№ 4 «Об утверждении перечня направлений подготовки (специальностей) высшего профессионального образования».
Для участия в конкурсе необходимо до 07 июня 2018 г. по адресу: г. Пермь, ул. Ленина, 51 каб. 514, 512 в период с 10:00 ч. до 17:00 ч., в пятницу с 10:00 ч. до 16:00 ч. (перерыв с 12:00 ч. до 13:00 ч.) представить следующие документы:
1. личное заявление;
2. собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р;
3. фотографию 3x4;
4. копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
5. копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
6. копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
7. медицинские заключения, выданные психоневрологическим и наркологическим диспансерами об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу (форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н);
8. копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН);
9. копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
10. копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу).
Прием документов осуществляется при наличии оригиналов документов.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
Копии документов об образовании и трудовой деятельности, не заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы) кандидата, заверяются должностным лицом, осуществляющим функции кадровой работы государственного органа, в котором объявлен конкурс, при предоставлении подлинников соответствующих документов.
Конкурс будет проходить с использованием метода оценки профессиональных и личностно-деловых качеств кандидатов в форме тестирования и индивидуального собеседования.
Предполагаемая дата проведения конкурса – 22 июня 2018 г.
Условия прохождения гражданской службы установлены Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе в Российской Федерации».
Подробная информация о конкурсе: по тел. (342) 235-14-77, 235-16-60
Дополнительная информация: в соответствии с абзацем 5 пункта 2 статьи 1 Закона Пермского края от 20 февраля 2007 г. № 5-ПК «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для государственных гражданских служащих Пермского края» для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей гражданской службы ведущей группы – не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки.