Администрация губернатора Пермского края объявляет конкурс
на замещение вакантной должности
Наименование типовой должности |
Наименование структурного подразделения |
Квалификационные требования |
|
Высшее профессиональное образование по одному из указанных направлений подготовки |
Стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стаж (опыт) работы по специальности |
||
Ведущий консультант (категория «Специалисты» ведущая группа должностей) |
Отдел организации и финансирования государственной службы |
«Юриспруденция» |
Стаж гражданской службы не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет |
Администрация губернатора Пермского края объявляет конкурс
на включение кандидатов в кадровый резерв
Наименование типовой должности |
Наименование структурного подразделения |
Квалификационные требования |
|
Высшее профессиональное образование по одному из указанных направлений подготовки |
Стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стаж (опыт) работы по специальности |
||
Начальник отдела (категория «руководители», ведущая группа должностей) |
Начальник отдела в составе департамента в составе Администрации губернатора Пермского края |
«Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Экономика и управление» |
Стаж гражданской службы не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет |
Консультант (категория «специалисты», ведущая группа должностей) |
|
«Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция» |
Стаж гражданской службы не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет |
Для участия в конкурсе необходимо до 13 июля 2015 г. по адресу: г. Пермь, ул. Куйбышева, 14 каб. 410 ежедневно с 09:00 до 18:00 (обед с 12:00 до 12:48), в пятницу с 09:00 до 17:00 (обед с 12:00 до 12:48) представить следующие документы:
1. личное заявление (заявление заполняется непосредственно при подаче документов);
2. копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
3. копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН);
4. копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
5. документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
6. копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
7. копию трудовой книжки (за исключением, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
8. 2 фотографии 3х4;
9. медицинские заключения, выданные психоневрологическим и наркологическим диспансерами об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу (форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н),
10. собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. Форма анкеты утверждается Правительством Российской Федерации.
Конкурс будет проходить с использованием метода оценки профессиональных и личностно-деловых качеств кандидатов - в форме конкурса документов, представленных кандидатами, тестирования и индивидуального собеседования.
Предполагаемая дата проведения конкурса – 5 августа 2015 г.
Условия прохождения государственной гражданской службы установлены Федеральным законом 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе в Российской Федерации».
Подробная информация о конкурсе по тел. (342) 217 71 69, (342) 217 72 30.
Дополнительная информация: в соответствии с абзацем 5 пункта 2 статьи 1 Закона Пермского края от 20 февраля 2007 г. № 5-ПК «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности для государственных гражданских служащих Пермского края» для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности для замещения должностей гражданской службы ведущей группы - не менее одного года стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности.